Ben jij klaar voor een uitdaging? Wil jij echt de tijd nemen om cliënten beter te leren kennen en te begrijpen? Zorg jij voor veiligheid en duidelijkheid voor cliënten met een zeer intensieve zorgvraag? Lees snel verder en reageer!

Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit
Jij zorgt als (assistent) Begeleider voor veiligheid en duidelijkheid. De cliënten zijn volledig afhankelijk van jou als Begeleider. Je richt jouw begeleiding met name op zorg en ondersteuning. Daarnaast geef je de bewoners het vertrouwen dat jullie elke dag een stap verder komen. De cliënten laten soms moeilijk verstaanbaar gedrag zien. Binnen Cariljonplein 1 wordt dit gezien als een manier van communiceren.
De cliënten hebben allemaal hun eigen zorgvraag en karakters. Zij communiceren non-verbaal en dat vraagt van jou als Begeleider geduld en observatievaardigheden. Het is de uitdaging om te onderzoeken en te ondernemen. Jij leert de cliënten graag kennen en begrijpen. Doordat de cliënten zich verbaal niet kunnen uitdrukken, werk je met specifieke communicatiemiddelen, zoals picto's, verwijzers en gebaren.

Wat mag je doen
Cariljonplein 1 is een woongroep waar 6 bewoners wonen met een leeftijd van 19 tot 49 jaar. Alle bewoners hebben een matig tot ernstige verstandelijke beperking en moeilijk verstaanbaar gedrag. Moeilijk verstaanbaar gedrag kan veroorzaakt worden door bijkomende problematieken, zoals autisme of hechtingsproblematiek.  De een wordt agressief en slaat van zich af. De ander keert in zichzelf en kan agressie tegen zichzelf vertonen. Het is de taak van jou als begeleider om erachter te komen waar het gedrag vandaan komt en de bewoners zo goed mogelijk de dag door te begeleiden.

De bewoners hebben allemaal, sommige in meer of mindere mate, hulp nodig met de (lichamelijke) verzorging.

De bewoners hebben baat bij duidelijkheid, veiligheid en een lijntje met hun begeleider. De begeleidingsstijl kan sturend en leidend zijn; soms kan een bewoner iets zelf doen of ondernemen, soms moet hij/zij letterlijk aan de hand worden meegenomen en worden geholpen.

Elke bewoner heeft zijn eigen unieke manier van communiceren; op Cariljonplein 1 werken wij met o.a. pictogrammen, foto's, gebaren en verwijzers.

Op de groep heerst een rustige, gezellige sfeer. Er is een duidelijk dagprogramma dat is aangepast aan de behoeften van de individuele bewoner.

Daarnaast ondernemen wij leuke uitjes met de bewoners, zoals een dagje Efteling, uit eten en we gaan zelfs op vakantie!

Hoe waarderen wij jou

• Je een relevante afgeronde mbo zorgopleiding op minimaal niveau 3, bijvoorbeeld MMZ of VIG.
• Je kunt spanning bij de bewoners tijdig signaleren en daarop inspelen.
• Je hebt dé drive en het inlevingsvermogen, hebt zelfreflectie en de kennis om met cliënten om te gaan.
• Je dienstenpatroon kan bestaan uit onregelmatige diensten zoals weekend en avond en korte diensten. Op de locatie is een vaste nachtdienst, je draait daarom geen slaapdiensten.

Wat breng jij mee
Een divers en hecht team dat naast de zorg voor de bewoners, ook houdt van gezelligheid en het creëren van een huiselijk sfeer. Daarnaast krijg je:

• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden. Zo krijg je een vijfdaagse leergang moeilijk verstaanbaar gedrag, een medicatie cursus, eerste hulp bij epilepsie en een cursus sondevoeding cursus aangeboden. Ook een verdiepingstraining moeilijk verstaanbaar gedrag en hechtingsproblematiek behoort tot de mogelijkheden.
• Een jaarcontract van 20 - 36 uur per week, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
• Afhankelijk van je opleiding en werkervaring word je aangenomen als:
  
  • Begeleider met een salaris van min. €2.236,- en max. €3.154,- (FWG 40) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg.
  • Assistent Begeleider met een salaris van min. €2.110,- en max. €3.009,- (FWG 35) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg.
• Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Amerpoort stimuleert dat medewerkers Sterk in hun Werk staan, o.a. door het aanbieden van een Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKA) en een gratis cultuurlidmaatschap van CultuurWerkt! 

Nog vragen of direct solliciteren?
Klik hier voor vragen over de sollicitatieprocedure. Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met Lisa van Wijk (coördinerend begeleider of Samantha Noij (coördinerend begeleider) op tel. 035 - 647 5522.

De eerste gesprekken zullen gedurende en aansluitend aan de looptijd van deze vacature plaatsvinden.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.