Verzorgende (FWG 40)

Voor onze locatie Oranjehof in Buren zoeken we een verzorgende (FWG 40) voor 16 - 24 uur per week.  

Zie jij het voor je: werken in een zorgorganisatie waar maatwerk centraal staat? Bij Zorgcentra De Betuwe (gevestigd in de regio Tiel, Culemborg, Buren en Neder-Betuwe) werken wij op Rijnlandse wijze. Dat houdt in dat het eigenaarschap van de zorg ligt bij de collega’s die erover gaan, zij zijn ervan. Vertrouwen, vakmanschap en verbinding zijn hierbij de leidende principes.

Wat ga je doen als verzorgende?

Als verzorgende geef je zorg en begeleiding aan cliënten. Het zorgleefplan is richtinggevend voor jouw werk. Je bent alert op veranderingen en bijzonderheden in de situatie en het welzijn van de cliënt. De dingen die je signaleert, rapporteer je in het zorgleefplan en bespreek je met collega's uit je team.

Als verzorgende werk veel samen met het multidisciplinaire team. Je bent contactverzorgende van een aantal bewoners en voert multidisciplinair familie- en zorgleefplan gesprekken. Daarnaast signaleer jij waar en op welke manier we op locatie de kwaliteit van zorg kunnen verbeteren, waaronder de medicatieveiligheid. Je werkt ideeën uit en gaat samen met de teams aan de slag. Indien nodig coach je jouw collega's bij het organiseren van werk.

Je werkt samen met collega's van elk niveau. Iedere mening telt, ideeën worden met elkaar besproken en waar mogelijk in de praktijk gebracht. Wij als team vinden het belangrijk om onszelf te blijven ontwikkelen en vragen dan ook van jou dat je dit ziet als een uitdaging en dat je het leuk vindt anderen hiertoe te stimuleren;

Op de afdeling begeleiden we leerlingen en stagiaires van alle niveaus en leerjaren in hun leerproces. Als verzorgende ligt hier ook een rol voor jou. Je vindt het leuk om je kennis en ervaring te delen met de leerlingen en te leren van de leerlingen. Je creëert een veilig leerklimaat waarin leerlingen kunnen groeien tot professionals. 

Waar kom je te werken? 

Locatie Oranjehof ligt aan de rand van het centrum van het historische stadje Buren. Het kleinschalige zorgcentrum biedt woonruimte voor 49 ouderen. Oranjehof kent verschillende woonvormen. Twee kleinschalige groepswoningen waarvan één groep plaats biedt voor ouderen met een psychogeriatrische indicatie. Ook zijn er 22  tweekamerappartementen en 14 inleunwoningen. Benieuwd hoe de locatie eruit ziet? Volg hier een virtuele rondleiding.

Wat maakt het nog meer leuk om bij ons te werken?

Als je bij ons werkt, ben je zelf verantwoordelijk voor het werk dat je doet. Managers zijn er niet binnen onze organisatie. Samen met je collega’s bepaal je wie wat doet. Iedereen is gelijkwaardig. Initiatief, creativiteit en eigen invulling worden gewaardeerd! Dat maakt dat je veel vrijheid én verantwoordelijkheid hebt om je werk vorm te geven.

Kom je er zelf of met je team even niet uit? Er is genoeg ondersteuning voor jou en je team. Zo werkt bijvoorbeeld voor iedere locatie een locatieverbinder en is er een coach voor onze zelfsturende teams. 

  • Heb jij nog ambities? Wil je doorgroeien met een opleiding of in de praktijk? Wij bieden meer dan voldoende opleidingsmogelijkheden. Ook wanneer je wilt werken en leren in de zorg bieden wij een bbl-werkplek.

Wat vragen we van jou?

Natuurlijk zijn er een paar dingen die we belangrijk vinden. Maar we vinden het ook leuk om van jou te horen waarom jij in deze functie past. Je beschikt vast over eigenschappen en vaardigheden waar wij van kunnen leren.

  • Een diploma verzorgende IG;
  • Verantwoordelijkheid, relativeringsvermogen, enthousiasme, initiatief en ondernemerschap;
  • Affiniteit met gedragsproblematiek;
  • Bij werken in de zorg hoort ook werken in weekenden, op feestdagen, in de avond en in de nacht. Dat is bij ons niet anders. 

Wat krijg je van ons?

  • Je salaris is conform de cao VVT. Voor deze functie ligt dit tussen de € 2.695,33 en € 3.502,58 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (FWG 40); 
  • Het salaris van medewerkers in de cao VVT wordt verhoogd: in oktober 2024 komt er 2,5% bij;
  • Je krijgt vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Je kunt gebruik maken van extra’s zoals een collectieve verzekeringen, fietsplan en overige interessante personele aanbiedingen zoals sporten met korting. 

Zie jij het voor je?

Reageer dan uiterlijk 5 juli as. via de knop “solliciteren” onderaan deze vacature. Wil je meer weten over het werken bij Zorgcentra De Betuwe of de functie? Neem dan contact op met Klaas Versluis of Kristel Schraven. Bel naar 0344 - 57 88 74 of mail naar werkplezier@zorgcentradebetuwe.nl

Hoe ziet de procedure eruit?

We nodigen geschikte kandidaten uit voor een kennismakingsgesprek. Na de eerste gespreksronde vragen we de kandidaten die doorgaan om een dagdeel mee te lopen.

Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Let op! Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de reactietermijn eerder sluiten; reageer daarom snel!

Is deze vacature toch niet helemaal wat je zoekt maar ken je wel iemand? Voel je vrij deze vacature in je netwerk te delen! 

Op zoek naar een baan binnen een andere functie? Bekijk al onze vacatures!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.