Woonbegeleider alleenstaande moeders

"Ben jij een betrokken ervaren begeleider met passie voor het ondersteunen van vrouwen tussen 17 en 25 jaar? Sta je stevig in je schoenen en wil je hen helpen bij complexe uitdagingen? Maak nu het verschil in het leven van deze vrouwen. Jouw enthousiasme en ervaring zijn welkom!"

Wat ga je doen?

Als woonbegeleider werk je met jongvolwassenen alleenstaande vrouwen vanaf 17 jaar. Onze deelnemers hebben vaak verschillende redenen waarom ze niet thuis kunnen wonen, bijvoorbeeld omdat er sprake is van een moeilijke thuissituatie, verslaving of psychische problemen.

Als woonbegeleider heb je veel contact met de deelnemers, werk je samen met een persoonlijk begeleider aan het opstellen en uitvoeren van zorg- en signaleringsplannen en is het de uitdaging om hun netwerk hierbij te betrekken. Hierbij is het herstel van ‘het gewone leven’ het centrale doel.

Je komt te werken in een team dat samenwerkt om de juiste zorg te kunnen bieden. We werken en stemmen alles samen af tussen de teamleden. Jij speelt hier een belangrijke rol in door actief mee te denken en je visie op de zorg te delen. Door samen te werken aan het behalen van gestelde doelen, kunnen wij de deelnemers de juiste zorg bieden en ze helpen bij het vinden van hun weg naar zelfstandigheid.

Dit doe je natuurlijk niet alleen, samen met de persoonlijk begeleiders, gedragswetenschapper en de trajectmanager werken jullie samen om de gestelde doelen te behalen met de deelnemers. Samen met alle andere woonbegeleiders werk je aan de uitvoering van deze plannen. 
 
Het werken met onze doelgroep is soms een uitdaging en vergt veel flexibiliteit en empathie. Maar tegelijk geeft het enorm veel voldoening om samen met je team en onze deelnemers te werken aan een betere toekomst, ze te zien groeien in hun zelfstandigheid en persoonlijke ontwikkeling.

Dit ben jij

  • Een afgeronde mbo 4 opleiding in de maatschappelijke dienstverlening of daarmee vergelijkbaar, of een propedeuse hbo
  • Minimaal 2 jaar ervaring in de zorg
  • Je bent invoelend en durft initiatief te nemen, je bent graag in contact met onze deelnemers, je bent proactief en je ziet werk liggen
  • Het is een pré als je ervaring hebt met werken met verslavingsproblematieken
  • Je hebt affiniteit voor werken met mensen van een andere nationaliteit
  • Je bent gedreven genoeg om te willen investeren in je professionele ontwikkeling en bent in staat dit zelfstandig vorm te geven
  • Je bent bereid om volgens rooster onregelmatige diensten en weekenddiensten te draaien
  • Het is belangrijk dat je een autorijbewijs hebt
  • Je bent christen (katholiek, protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: www.legerdesheils.nl/identiteit.

Dit bieden wij

  • Groei voorop: bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien. 
  • Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier
  • Even tot rust: ons werk kan soms heel pittig zijn. Daarom begrijpen we dat je echt behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur)
  • Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan)
  • Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget

Over het Leger des Heils

Je komt te werken bij Vast en Verder in Zeewolde.

Vast en Verder Zeewolde maakt onderdeel uit van de regionale eenheid Leger des Heils Midden-Nederland. In de provincies Utrecht, Flevoland en de Gooi- en Vechtstreek werken we met meer dan 1.600 medewerkers en ruim 500 vrijwilligers op 60 verschillende zorg- en behandellocaties. Meer informatie over onze producten, aanpak en impact vind je op https://www.legerdesheils.nl/locatie/leger-des-heils-regio-midden-nederlan

Interesse en contact

 Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Catja van Zanden (teamleider) via 06- 11795600.

Goed om te weten
  • Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Wij gaan ondertussen aan de slag en laten zo snel mogelijk van ons horen!
  • Als onderdeel van deze sollicitatieprocedure moet je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen aanvragen op onze kosten.
  • Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in onze selectieprocedure.