zoekt een

Medewerker Technische Dienst

Vacature | Medewerker technische dienst

Jij bent een handige ‘alleskunner’ en zet jouw technische kennis graag in zodat bewoners in een prettige leefomgeving kunnen wonen en collega’s kunnen werken.

Wat ga je doen?

Als medewerker Technische Dienst voer je allerhande kleine en grote (vak)technische en kluswerkzaamheden uit aan onze gebouwen, inventaris en installaties. Denk aan acties als:

  • Het oplossen van storingen die aangemeld zijn via de servicedesk, dan wel (ad hoc) bij jou binnenkomen;
  • Het ondersteunen bij logistieke werkzaamheden en interne verhuizingen;
  • Het uitvoeren van (periodiek) onderhoud volgens een geplande route;
  • Het uitvoeren van lichte elektrotechnische activiteiten zoals het trekken van kabels, het vervangen van stopcontacten en lampen;
  • Het uitvoeren van bouwkundige activiteiten zoals schilderwerkzaamheden, kleine aanpassingen aan plafonds, herstellen kleine lekkages, timmeractiviteiten, het vervangen van deurdrangers, ophangen van planken, raambekleding en overige zaken;
  • Het werken met en registratie van alle werkzaamheden in ons FMIS (Topdesk).

Met jouw technische blik weet je goed in te schatten of je een klus zelf kunt oppakken, of dat je het met collega’s overlegt en moet opschalen. Je weet dan gemakkelijk in te schatten of je zelf of iemand anders actie moet ondernemen.

Mochten de bovenstaande werkzaamheden nog nieuw voor je zijn, maar je bent wel technisch aangelegd en het lijkt je interessant om het vak te leren. Reageer dan ook vooral, mogelijk begin je dan echter wel in een andere functie.

Wat breng je mee

Er komen meldingen binnen van alle locaties en het hoofdkantoor, je ontvangt deze in ons systeem Topdesk, maar je zult ongetwijfeld ook wel eens gebeld worden voor een spoed klus. Belangrijk is dan ook dat je flexibel, voor alle locaties, inzetbaar bent. Verder verwachten we van jou:

  • Je hebt een technisch diploma en/of werkervaring op mbo-niveau, denk hierbij aan vaardigheden als bijvoorbeeld bouw, loodgieter, schilder, houtbewerking, etc.; 
  • Je hebt enige kennis van brandveiligheidsvoorschriften; 
  • Je kan werken volgens geldende richtlijnen, bent in staat zelfstandig te werken; 
  • Je bent klantgericht, accuraat en flexibel;
  • Je hebt een BHV diploma, of bent bereidt deze te behalen; 
  • Je bent altijd bereidt om bij te leren, van elkaar of via bijscholing; 
  • Ervaring in het werken met Topdesk is een pré; 
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B; 
  • Je kan een Verklaring Omtrent Gedrag aanleveren (in de eerste proefperiode/ werkmaand). 

Herken je jezelf in bovenstaande en in onze kernwaarden Moedig – Liefdevol – Gastvrij, dan maken we graag kennis met jou.

Wat bieden wij?

  • Direct een contract voor onbepaald tijd met een proeftijd van 2 maanden; 
  • Salaris conform CAO VVT, FWG  bruto per maand o.b.v. 36 uur, afhankelijk van je werkervaring; 
  • Een baan van 36 uur per week, met de flexibiliteit om je uren in overleg in te richten; 
  • 8% Vakantiegeld én 8,33% eindejaarsuitkering; 
  • Een goede pensioenregeling; 
  • Extra reiskostenvergoeding bovenop de CAO VVT; 35 tussen € 2.466,72 en € 3.256,53
  • Een werkkostenregeling (bv. weekendje weg, een leasefietsplan, laptop/tablet, etc.); 
  • Een collectieve zorgverzekering voor jou (en je gezinsleden) met korting. 
  • Omdat je nooit klaar bent met leren, krijg je alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, denk bijvoorbeeld aan een NEN-cursus; 
  • Een mooie werkplek in Hilversum met de allerlekkerste koffie! 
  • Je komt te werken op meerdere locaties. Alle locaties zijn in de regio en hebben de allerlekker-ste koffie! 

Kortom: Het kan bij HilverZorg!

Wie zijn wij?

HilverZorg kent drie sterke merken waarbinnen ze haar diensten verleent: HilverZorg in de buurt, HilverZorg thuis en Wonen bij HilverZorg met expertise gericht op dementie, Korsakov en chronische psychiatrie. Onze huizen zijn de knooppunten in de dienstverlening van HilverZorg: plekken waar ontmoeten plaatsvindt en waar professionals van de verschillende onderdelen elkaar ontmoeten, kennis delen en zorgen voor verbinding.

Als werkgever biedt HilverZorg je de mogelijkheid om vanuit je eigen kracht en passie te werken. Bij HilverZorg hebben we niet alleen hart voor ouderen, maar ook voor jou. We investeren in vakmanschap en bieden een duurzame werkrelatie waarin we jou de ruimte geven je te ontwikkelen. Als organisatie zijn we innovatief en daarmee volop in beweging. Met elkaar zorgen we voor de beste zorg, zodat onze cliënten zo lang mogelijk zichzelf kunnen blijven!

Het team van de technische dienst bestaat uit een team van ervaren en minder ervaren collega’s. De medewerkers werken zelfstandig, maar stemmen regelmatig af en helpen elkaar. Ben jij de volgende collega?

“Op het moment dat ik een bewoner blij heb gemaakt met een klusje die ik heb afgerond, besef ik me weer waar ik het voor doe.’'

Jezelf blijven
Jezelf zijn en blijven, daar staat HilverZorg voor. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt met een diversiteit aan medewerkers die inclusief in onze organisatie staan. Of het nu gaat om verschil in leeftijd, achtergrond, geaardheid, arbeidsbeperking of iets anders. Maar ook afwisseling in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten van medewerkers is belangrijk. Want alleen dan kunnen we de zorg, met én voor de bewoners, nog beter aanbieden. Zo kan ook jij Jezelf blijven.

Meer informatie

Vragen over de vacature Medewerker Technische Dienst? Neem vooral contact op met Kay Schoof of Joy Steenvoorden – corporate recruiters, wij staan jou graag te woord. Telefoonnummers: 06 820 11 181 | 06 174 21 042.

Solliciteren

Hebben wij jouw interesse gewekt? Stuur ons dan jouw cv via de sollicitatiebutton. Als wij net zo enthousiast zijn, dan nodigen we je gelijk uit voor een gesprek. Je hoeft dus niet lang te wachten. Het is mogelijk dat de vacature eerder gesloten wordt, wacht dus niet met reageren.

Belangrijk om te weten: het kan helaas voorkomen dat onze mail in je spam terecht komt! Daarom raden wij je aan dit regelmatig te checken. 

Omdat wij jou zelf graag willen bereiken, enthousiasmeren en direct aan willen nemen, werken wij niet samen met bureaus.

Contact

Joy Steenvoorden
Junior recruiter
Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.